Roissy Entreprises est une association de dirigeants d’entreprise dans le territoire du Grand Roissy qui s’engage dans une variété de projets et d’initiatives visant à soutenir le développement économique, la collaboration entre entreprises et le bien-être des communautés locales.
La plateforme aéroportuaire de Paris-Charles-de-Gaulle continue d’affirmer son rôle de premier bassin d’emploi d’Île-de-France. Avec 94 600 salariés répartis au sein de 1 360 entreprises, elle génère déjà près de 9,8 milliards d’euros de richesse locale chaque année. D’ici 2035, 40 000 emplois supplémentaires devront être pourvus : environ 10 000 créations nettes liées à la croissance du trafic et 30 000 renouvellements dus aux départs en retraite. À terme, le nombre de salariés sur la plateforme devrait ainsi dépasser les 100 000.
Les métiers les plus recherchés concernent particulièrement :
- le nettoyage des avions,
- la maintenance aéronautique,
- les bagagistes,
- les agents de sûreté,
- ainsi que de nombreux postes dans la logistique, l’hôtellerie et les services aux passagers.
Ces besoins s’inscrivent dans une « croissance maîtrisée » du trafic, avec l’objectif d’atteindre 88 millions de passagers en 2035, tout en réduisant les nuisances sonores et en accélérant la transition écologique.
Des dispositifs concrets pour recruter et former localement
Face à cette dynamique, Paris CDG Alliance, en partenariat étroit avec France Travail, Groupe ADP et les acteurs locaux de l’emploi, multiplie les initiatives :
- Forums de recrutement réguliers (comme « L’Aéroport recrute »),
- Immersions professionnelles en entreprise,
- Formations ciblées,
- Accès facilité aux zones sécurisées de l’aéroport.
Ces actions visent à favoriser le recrutement de proximité et à répondre aux tensions sur certains métiers tout en offrant des perspectives de reconversion et d’insertion.
Pour nos entreprises adhérentes à Roissy Entreprises, cette création massive d’emplois représente une véritable opportunité : renforcer ses équipes, développer de nouveaux services, ou nouer des partenariats avec les grands acteurs de la plateforme (Air France, Fedex, Onet, etc.).
Comment nos membres peuvent-ils en profiter ?
- Recruter plus facilement en participant aux forums emploi organisés par Paris CDG Alliance et en mobilisant les dispositifs de formation locale.
- Anticiper ses besoins en compétences en formant dès aujourd’hui ses collaborateurs aux métiers de demain (maintenance, sûreté, logistique décarbonée…).
- Collaborer avec d’autres entreprises du territoire via nos rencontres mensuelles pour mutualiser les efforts de recrutement ou créer des solutions innovantes.
Le Grand Roissy n’est pas seulement un hub aérien mondial : c’est un écosystème économique vivant où les dirigeants qui anticipent et s’engagent collectivement tirent le meilleur parti de cette croissance.
Nous invitons tous nos adhérents à partager leurs retours d’expérience sur le recrutement à Roissy lors de notre prochaine rencontre mensuelle. Ensemble, transformons ces 40 000 opportunités en succès partagés pour nos entreprises et pour le bien-être des communautés locales.
Roissy Entreprises est une association de dirigeants d’entreprise dans le territoire du Grand Roissy qui s’engage dans une variété de projets et d’initiatives visant à soutenir le développement économique, la collaboration entre entreprises et le bien-être des communautés locales.
Sources:
Les Echos – A Roissy-CDG, 40.000 emplois à pourvoir d’ici dix ans,
Paris Terres d’Envol – Aéroport Paris-Charles de Gaulle : 40 000 emplois à pourvoir d’ici 2035,
Insee – Paris-Charles-de-Gaulle : des retombées économiques majeures,
Groupe ADP – Entre Voisins – Emploi à l’aéroport Paris-Charles de Gaulle,
France 3 – Comment répondre au manque de main-d’œuvre dans les aéroports parisiens.
